Descripción
Somos una tech company especializada en Staff Augmentation, acompañamos a nuestros clientes en robustecer sus equipos internos de desarrollo para satisfacer sus proyectos de mediano y largo plazo.
Estamos buscando nuevos talentos para trabajar en los proyectos de Banca/Financieros.
Nos encontramos en la búsqueda de un Recruiter IT para que se sume a la celula de Staffing, para realizar el proceso end to end de un importante cliente.
Responsabilidades:
- Generar base de candidatos
- Analizar los CVs de candidatos
- Analizar las solicitudes de búsquedas
- Armado y publicación de avisos
- Hunting de talentos y potenciales candidatos
- Realizar entrevistas
- Screening
- Comunicación constante con el cliente y el área Comercial
- Realizar los informes de los procesos y entrevistas
- Envio de mail y documentación a los colaboradores al momento de ingresar
- Administración y gestión de procesos de altas y bajas
- Seguimiento y feedbacks de consultas internas de
colaboradores - Gestión y armado de actividades y eventos internos
Requisitos:
- 2 años experiencia en selección de perfiles IT
- Interesado/a en crecer y desarrollarse en el área de Recruiting
- Contar con conocimiento de plataformas de hunting
- Contar con conocimientos en administración
Beneficios:
-4 días flex al año/Día de cumpleaños libre
-Licencia extendida por maternidad, paternidad y adopción
-Capacitaciones a través de Udemy
-Programa de referidos
-Convenios con universidades
-Plan de desarrollo
Si te interesa la posición, envianos tu CV a y te contactamos!!