Analista Funcional de Canales Digitales - Mix (On Site & Remoto) - 1662

Aliantec

Retiro - -
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Descripción

¿Qué hace la compañía?
Importante Banco Nacional de capitales privados con la mayor red de sucursales en Argentina. Brindan distintos servicios financieros a más de 4 millones de clientes, tanto en banca individuos como en banca empresas.
 
¿Qué necesitás para ser parte del equipo?
A nivel personal:
  • Actitud para enfrentar desafíos profesionales, técnicos y resolver problemas.
  • Capacidad para trabajar en equipo y grupos de trabajo colaborativos.
  • Orientación al cumplimiento de objetivos grupales e individuales.
  • Orientación a cumplir estándares y metodologías.
  • Orientación al usuario.
  • Proactividad.
  • Excelente trato interpersonal.
  • Gran capacidad de análisis.
  • Autonomía y compromiso.
  • Buena comunicación oral y escrita.
A nivel técnico:
  • + 4 años de experiencia en posiciones con tareas similares. (Excluyente)
  • Experiencia en análisis funcional para brindar soluciones escalables y robustas.
  • Conocimiento TSQL avanzado (Excluyente).
  • Experiencia en procesos de Canales Digitales HB, APP en Banca.
  • Experiencia en documentación, especificación técnica para desarrollos de SW.
  • Experiencia en Soporte a Producción/QA.
  • Conocimientos la industria bancaria u otros servicios financieros.
  • Conocimiento/Experiencia en metodologías de desarrollo ágil.
  • Contar con conocimientos en Cobis y Visual.Net , es un plus!
  • Formación en informática, análisis de sistemas, tecnología de la información o carreras afines.
 
¿Qué vas a hacer?
Como Analista Funcional de Canales Digitales deberás:
  • Dar soporte a la demanda de negocio en las distintas iniciativas del Banco (tradicionales o
    participando en células ágiles).
  • Participar en la planificación y ejecución de proyectos de implementación de las iniciativas solicitadas.
  • Entender procesos y necesidades del usuario, definir los requerimientos técnicos-funcionales y
    brindar soluciones adecuadas para soportar dichos requerimientos.
  • Participar activamente en el relevamiento y diseño de soluciones integradas.
  • Funcionar como nexo entre el usuario, los equipos técnicos y proveedores.
  • Dar soporte al usuario. Evaluar, monitorear y solucionar problemas de los sistemas de software productivos.
  • Dar soporte a los procesos batch.
  • Preparar documentación de alcance, funcional, plan de pruebas y despliegue.
  • Complementar documentación con diagramas pertinentes (flujo, arquitectura, DER) y casos de uso.
  • Detallar todas las tareas necesarias en los proyectos, con su respectivo esfuerzo y armar una
    planificación acordada con todos los participantes en base al capacity.
  • Realizar pruebas unitarias, de integración y de rendimiento para asegurar que los sistemas funcionen como se espera.
  • Brindar presentaciones, manual de usuario y capacitaciones.
  • Relevar con los distintos equipos los estándares a cumplir y acordar su participación en los procedimientos de implementación.
  • Tomar conocimiento de los aplicativos existentes a fin de diseñar mejores soluciones.
  • Crear planes de cambios basados en requerimientos analizados.
  • Colaborar con otros miembros del equipo para implementar los cambios.
 
¿Cuál es el desafío de la posición?
Te encargarás del mantenimiento y evolución de los sistemas de Canales (HB/APP) propios del banco para la gestión del área de Individuos. Deberás analizar requerimientos funcionales del negocio brindando soluciones robustas y escalables. Tu principal función será dar soporte a los proyectos en las distintas etapas del ciclo de vida de desarrollo de SW.
 
¿Con quién trabajarás?
Trabajarás en la Gerencia de Desarrollo dentro del equipo de Individuos.
 
¿Cuándo y dónde trabajarás?
Trabajarás en un esquema híbrido asistiendo 3 días a las oficinas del cliente en la zona de Retiro y 2 días de Home Office. El horario es de lunes a viernes de 9 a 18 hs.
 
¿Qué ofrecen?
  • Relación de dependencia directa.
  • Prepaga Galeno Oro.
  • Convenio Bancario.
  • Día del bancario: feriado y bono.
  • Descuentos en productos.
  • Monto fijo de guarderías para madre y padres.
  • Becas de grado y posgrado.
  • Licencia por estudio.
  • Más de 200 cursos y rutas de aprendizaje para capacitarte.
  • Descuentos en SportClub.
  • Campañas de vacunación.
  • Descuento en Clínicas y consultas médicas virtuales.
  • Kits escolares para tus hijos + regalo del día de las infancias
  • Gratificación por matrimonio y por nacimiento.
 
¿De qué fases consta el proceso de selección? 
Tendrás una primera entrevista con nuestra Recruiter, Carla Carrizo y Rocío Albelo, para conocer tus experiencias laborales e intereses.
Luego, participarás de dos entrevistas técnicas con nuestro cliente pudiendo conocer a los referentes del área y de HR.